- облаченной в обитающую на Земле форму.
Представьте себя той сущностью, которой вы и являетесь. Любите себя. Осознайте значение выражения "Я ЕСМЬ".
- Обратитесь к источнику любви за умиротворением. Он должен откликнуться на ваш зов. Это ваше право. Если это поможет вам укрепиться в любви, визуализируйте своего любимого вознесенного учителя.
- Почувствуйте себя продолжением окружающих вас людей.
Пересчитайте их и ощутите, что они составляют единое целое с вами. Предсгавьте себе, что у каждого из них ваше лицо. Ощутите их любовь к вам.
- Заглушите собственное эго. Поймите, насколько мимолетно ваше нынешнее воплощение по сравнению с тем, кем вы в действительности являетесь, когда не находитесь на Земле.
Б. Контакт с наставниками
- Словесно и вслух подтвердите присутствие своих наставников. Сделайте это каждый сам от себя, но громко. Сообщите наставникам, что любите их и уважаете за сотрудничество с вами. Ощутите их любовь. Попросите их коснуться вас. Заплачьте от радости, если возникнет такое желание, ибо подобная реакция естественна и уместна.
Последний шаг имеет решающее значение. Без него ваша работа бессмысленна. Осознайте роль наставников и тот факт, что для вас нет ничего невозможного! Они являются вашими каналами связи с другой стороной завесы. Без понимания этого вы не сможете установить контакт.
- Под руководством лидера группы кратко объясните наставникам суть текущего проекта и его цель. Не исходите из того, что наставникам известно все, что вы делаете. Наставники постоянно находятся в астрале и никогда не проникают в ваше культурное сознание. Всегда придерживайтесь буквальности в объяснении и следите затем, чтобы информировать их о желаемом конечном результате, а не инструктировать, как его достичь.
- Вместе попросите наставников присоединиться к вам.
- Помолчите и сосредоточьтесь. Переходная стадия требует времени. Представьте себе, насколько сильными вы сейчас стали.
В. Работа
Вы можете осуществить либо 1) передачу, либо 2) прием, либо 3) то и другое. На данном этапе доступно все, но нижеследующие инструкции касаются именно передачи. (Однако за сеансом передачи всегда в какой-то мере следует прием информации.)
- Пусть лидер группы словесно опишет и ярко визуализирует намеченное действие в форме уже завершенной задачи, а не порядка ее выполнения. Другими словами, с самого начала необходимо представить себе конечный результат абсолютно успешного завершения всего предприятия.
- С помощью лидера группы все вместе
